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Los recursos humanos en la construcción | 9788495312051 | Portada

LOS RECURSOS HUMANOS EN LA CONSTRUCCIóN

Aplicación del factor trabajo

Jurado Gómez, Emilio

Precio: 35.00 €

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Datos técnicos

  • ISBN 9788495312051
  • Año Edición 1999
  • Páginas 284
  • Idioma Español
 

Sinopsis

EMILIO JURADO GOMEZ (El Tobosa, Toledo, marzo 1957) es Licenciado en Sociología Industrial por la Universidad Complutense de Madrid, especializado en Mercados de trabajo y auditor del modelo Europeo de Excelencia Empresarial E.F.Q.M.

Su actividad profesional relacionada con consultoría, empezó junto con otros especialistas de Formación, Cualificaciones Profesionales y Aplicación del factor trabajo, cuando formaron INTERFOR S.A., consultora a estudios relacionados con las cualificaciones laborales y la formación profesional, que colaboró directamente en múltiples proyectos y estudios de los que citamos a continuación algunos:

Necesidades de formación en la Comunidad Autónoma de Madrid(C.A.M., 1989)

Contribución con autores europeos en “Formación Ocupacional en España en principales países Europeos” (Consejería de de Educación de la Comunidad de Madrid, 1990)

Evaluación de potencial RR.HH en CAMPSA, 1990-91
Necesidades de cualificación y formación profesional en el Municipio de Alicante, 1991.

Dirección española en el curso hispano italiano “Innovación tecnológica y organizativa en Banca”, patrocinada por Fondo Social Europeo, 1991.

Metodología para el diagnóstico de necesidades de formación profesional y Metodología para la detección de oportunidades de formación de centros de trabajo, Ministerios de Educación y Ciencia, 1991.

Dirección de la realización de material destinado a la formación continua a impartir en el marco del “Acuerdo Nacional de Formación Continua” en el ámbito industrial “Mantenimiento en línea” y energético “Instalaciones eléctricas”, 1992.

Evaluación de los Planes de Formación continua en la Empresa, primera convocatoria, realizada al amparo del Acuerdo Nacional de Formación Continua FORCEM 1993.

Desarrollo estratégico de la Sociedad Cooperativa Helechos: diagnóstico del estado de la organización y desarrollo de modelos organizativos alternativos, evaluación de potencial de recursos humanos elaboración de un plan de desarrollo de recursos humanos. Carrera profesional, promoción y formación de efectivos. Leganés, 1994.


Estrategia de desarrollo en el sector de piscicultura en aguas continentales. Umbrales para el año 2000 y 2015.

 

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